photo Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité

Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité

Emploi

Saint-Germain-du-Corbéis, 61, Orne, Normandie

Etonnez vos convives ! Chaque jour, vous réalisez avec des produits locaux, bruts, de saison... une prestation adaptée et variée.En secteur entreprise, vous animez votre équipe dans un objectif permanent de satisfaction de la clientèle et de respect des règles de sécurité alimentaire. Vous pilotez l'activité de votre restaurant, véritable centre de profit. Guidé par le contrat de prestation, vous définissez les menus, commandez vos denrées, et gérez le planning de l'équipe.En développant les compétences professionnelles et l'agilité de vos collaborateurs vous contribuerez à leur évolution et à la croissance de l'entreprise.Informations complémentaires :- Poste disponible dès janvier ;- 7H30 - 15H avec 30 min de pause ;- Du lundi au vendredi ;- Repos le week-end ;- 300 couverts journalier + 100 en portage secteur scolaire ;- Transports en commun et parking à disposition ;- Expérience en management souhaitée ;Pourquoi nous rejoindre ? :- D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison...- Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous,- Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments[...]

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Responsable de projet de développement local

Emploi

Rambouillet, 78, Yvelines, Île-de-France

Sous la responsabilité du bureau collégial, et du responsable de pôle administration-sensibilisation, le/la responsable de sensibilisation et développement est chargé.e de piloter le développement et le bon déroulé des projets dont il/elle a la charge. Les missions principales sont les suivantes (priorisées selon l'importance à l'arrivée en poste) : - Organisation de l'équipe de sensibilisation ; - Recherche des financements ; - Développement des projets ; - Suivi et évaluation des projets. ACTIVITÉS ESSENTIELLES A METTRE EN OEUVRE Sensibilisation : - Planifier, organiser et coordonner avec l'équipe dédiée les évènements de sensibilisation : ateliers de réemploi, de customisation, de réparation, événements spécifiques, etc. - Encadrer l'équipe de sensibilisation et travailler leur autonomisation via la mise en place d'outils dédiés ; - Développer et renforcer les partenariats avec les bailleurs sociaux, entreprises, collectivités, associations du territoire autour de nos activités et démarcher ceux-ci pour effectuer des prestations de sensibilisation ou tout autre besoin. Financements : - Effectuer une veille et une recherche de dossiers de financements pour l'association[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Descriptif du poste à pourvoir : - Mardi à vendredi : 12h à 18h - Jeudi : jusqu'à 20h Sous l'autorité hiérarchique du ou de la Chef de mission Tiers Lieu, le ou l'assistant(e) social(e) Tiers Lieu a pour missions: Accueil inconditionnel - Accueillir sans jugement ni condition, ouvert à tous, particulièrement les proches aidants et les aidés. - Garantir un environnement chaleureux, respectueux et inclusif pour tous les usagers. Ecoute - Pratiquer une écoute active et bienveillante pour comprendre les besoins et attentes des bénéficiaires. - Identifier les problématiques sociales, administratives ou techniques et proposer des solutions adaptées. Accompagnement social individuel et administratif - Aider les usagers dans leurs démarches administratives (dossiers, demandes d'aide, inscriptions diverses). - Offrir des accompagnements personnalisés répondant aux besoins spécifiques des aidants et aidés. - Orienter les bénéficiaires vers les dispositifs et partenaires locaux en lien avec l'écosystème de l'aidance dans la Somme. Renfort à l'organisation du Tiers Lieu - Contribuer à la coordination des activités quotidiennes : gestion de planning, logistique, et communication. -[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Civray, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché/e directement au responsable du service cohésion territoriale / santé / mobilité et inclusion numérique, le/la chargé (e) de coopération aura pour mission de mettre en œuvre et animer la CTG sur le territoire. La Communauté de Communes du Civraisien en Poitou recrute un (e) chargé (e) de coopération dans le cadre de la Convention Territoriale Globale (CTG). Missions ou activités 1. Mettre en œuvre la CTG et animer une communauté de projet : - Piloter et coordonner les projets inscrits dans la CTG. - Préparer et animer les comités techniques et comités de pilotage CTG. - Assurer la liaison entre les différents acteurs territoriaux (collectivités, associations, partenaires institutionnels). - Organiser et animer des réunions de travail sous la forme d'ateliers collaboratifs et dans le champ de l'intelligence collective. - Constituer et faire vivre une communauté de projet avec les coordinateurs thématiques dédiés à la CTG ou autres coordinateurs de la CC sur des politiques connexes. - Accompagner les chargés de coordination thématique/de proximité, ou professionnels associés aux thématiques CTG sur la conduite de projet dans son champ d'actions (accès aux droits,[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Athis-Mons, 91, Essonne, Île-de-France

Pour un contrat de remplacement de maximum 6 mois, sous l'autorité de la directrice de la structure, vos principales missions sont : Missions - Accueillir les enfants et les parents en assurant le lien entre la crèche et la famille - Assurer les soins de confort et de bien-être des enfants - Organiser et participer aux activités d'éveil et aux ateliers d'expression dans le cadre du projet d'établissement - Mettre en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité dans les locaux - Nettoyer et désinfecter les locaux d'activités et du matériel pédagogique. Profil/Compétences - Bonne connaissance des besoins des enfants de 0 à 4 ans - Diplomatie, discrétion professionnelle - Esprit d'équipe - Disponibilité, ponctualité - Qualité d'écoute - Savoir échanger et communiquer - Sens du service public - CAP Petite Enfance exigé ou diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture Conditions spécifiques du poste Amplitude horaire du lundi au vendredi : 7h30 à 19h00 Conditions d'exercice du poste Rémunération statutaire + régime indemnitaire

photo Directeur commercial / Directrice commerciale

Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi

Vauclin, 97, Martinique, -1

Le Village de la Pointe, situé à la Pointe Faula à la Martinique, recrute un(e) Directeur(trice) Commercial(e) pour piloter la stratégie commerciale de sa résidence. Ce poste clé offre une opportunité unique de participer au développement d'une destination touristique d'exception, tout en travaillant avec des partenaires locaux et internationaux (tour-opérateurs, agences, OTA, réceptifs et propriétaires). Mission : Piloter le développement et assurer la performance commerciale du Village de la Pointe Développement commercial -Prospection auprès des TO et Agences à l'international en fonction des flux aériens -Développement des partenariats avec les comités d'entreprise (CE), fédérations sportives, et autres acteurs locaux et métropolitains, européens et internationaux. Stratégie commerciale et marketing -Élaboration et mise en œuvre d'un calendrier d'offres commerciales et d'animations -Gestion du yield management pour optimiser les taux d'occupation et les revenus -Animation et développement des réseaux sociaux Suivi administratif et reporting -Reporting mensuel de l'activité en internes et aux propriétaires -Gestion des loyers et suivi des relations avec les propriétaires -Facturation[...]

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Agent / Agente d'entretien des rivières

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Georges-en-Couzan, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous devez être éligible à l'Insertion par l'Activité Économique ACI de l'Atelier Chantier d'Insertion de Loire Forez Agglomération. La personne recrutée travaillera au sein de l'équipe rivières ACI composée de 6 agents en insertion sous la responsabilité d'un chef d'équipe et d'un adjoint. Le suivi technique des chantiers sera réalisé par le technicien de rivières. Missions : - Traitement de la végétation des berges des rivières Lignon, Anzon, Vizezy et leurs affluents: travaux forestiers et petit abattage d'arbres, entretien, débroussaillage sélectif, broyage des rémanents de végétaux, lutte contre la renouée, pose de clôtures et abreuvoirs, plantation d'arbres adaptés au cours d'eau, - Travaux de stabilisation de berges en génie végétal, - Travaux de nettoyage des berges (ramassage des détritus.) et décharges sauvages, - Entretien du matériel courant et des locaux, - L'agent en insertion pourra être amené à réaliser ponctuellement des petits travaux de maçonnerie Profil : -Aptitude à travailler en équipe et en extérieur avec parfois des conditions climatiques rudes - Aptitude à effectuer de la manutention régulière et répétitive avec port de charges lourdes, -Savoir[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Effiat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'EHPAD d'Effiat (100 lits) recherche un Agent des Services Hospitaliers (ASH) Missions : - Réaliser des opérations de nettoyage des surfaces et des locaux de l'établissement ; - Activités hôtelières telles que réception des chariots repas, préparation des salles de restaurant, rangement des stocks ; - Participer au "prendre soin" du résident en assurant son confort, en partenariat avec l'Aide-Soignant(e) et sous la responsabilité de l'Infirmier(e) Compétence(s) du Poste : - Organiser son travail en fonction des activités du service - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Lutter contre les infections nosocomiales - Réaliser l'entretien des locaux et du matériel - Contrôler l'efficacité des produits utilisés - Suivre les stocks - Identifier les besoins en approvisionnement - Effectuer le service hôtelier Profil souhaité : - Diplôme niveau V (CAP Auxiliaire de vie, Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne) ou expérience professionnelle significative dans le domaine. - Bienveillant(e), organisé(e) et sachant travailler efficacement en équipe - Respect du secret professionnel Caractéristiques du contrat : - CDD éventuellement renouvelable -[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Le/la chargé-e de mission, sous la responsabilité du responsable de cellule, a pour principal activité d'assurer la réalisation et le suivi des missions de la cellule. Il/elle travaille à la mise en œuvre des orientations stratégiques définies par le COPIL. Dans le cadre de sa mission, il/elle est le trait d'union entre les professionnels sanitaires et médicosociaux du territoire et les professionnels de soins palliatifs du territoire. Il/elle participe au développement des liens avec les organismes et les partenaires. Il/elle crée, met en forme et diffuse les documents d'information pour les acteurs et le grand public. Il/elle assure une communication fluide et fait circuler l'information, il/elle est un des représentants de la cellule d'animation territoriale et s'applique à maintenir un lien fort avec les professionnels de santé du territoire. Le/la chargé-e de mission pourra être amené à représenter le dispositif en participant à des événements. Dans le cadre de la mise en œuvre de projet - Participer à la mise en place des actions en identifiant les priorités et les axes d'amélioration, en assurer le suivi - En collaboration étroite avec les acteurs, initier des[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pol-de-Léon, 29, Finistère, Bretagne

La Communauté de Communes Haut Léon Communauté, recrute un(e) Agent d'entretien du Patrimoine et accueil Piscine pour un poste au sein du service Piscine à SAINT POL DE LÉON. Vous intégrez le service Piscine de Haut-Léon Communauté, sous la responsabilité hiérarchique du chef de bassin et de la cheffe de service patrimoine et sous l'autorité de la Directrice Solidarités. Recrutement : - Contrat à durée déterminée de 1 mois renouvelable - Temps non complet - mi-temps - A pourvoir immédiatement Missions : ACCUEIL - ENTRETIEN PISCINE - Accueillir, guider et assister les usagers de la piscine - Enregistrer, contrôler les entrées, réguler les flux d'utilisateurs. - Tenir le standard téléphonique, réceptionner et orienter les appels. - Informer et orienter les différents types d'utilisateurs. - Gérer les inscriptions pour les activités aquatique - Utiliser l'outil informatique et le logiciel de caisse ENTRETIEN VESTIAIRES PISCINE - SITE EXTERIEUR SERVICE PATRIMOINE (1/3 du temps) - Intervention sur les divers sites de la Communauté de Communes - Assurer le nettoyage des locaux administratif, techniques ou spécialisés - Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Douarnenez, 29, Finistère, Bretagne

Sous l'autorité de la direction, vous avez la responsabilité de piloter la gestion budgétaire et financière, la comptabilité et les obligations fiscales de l'association. Vous êtes force de propositions. Gestion comptable, budgétaire et financière : - Saisie de la comptabilité (journaux, écritures de bilan.) - Gestion clients (établissement devis, facturation, relance.) - Gestion fournisseurs (suivi devis, facture, échéance, règlement.) - Gestion des moyens de paiement (caisse, chèque, CB et terminaux.) - Préparation du bilan comptable en lien avec l'expert et le CAC - Saisie et restitution des données analytiques (tableau de bord et indicatifs clés) - Suivi du budget, plan de trésorerie et compte de résultat - Participation à l'élaboration du budget prévisionnel - Participation à la recherche de financements complémentaires (aide à l'élaboration et au suivi des dossiers) Gestion administrative : - Accueil téléphonique - Suivi administratif des mécènes et partenaires publicitaires - Suivi administratif des partenaires institutionnels et associatifs (rédaction, suivi et pointage des dossiers de subvention, convention, demande d'agrément.) - Suivi administratif des cotisations[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

LADAPT est une association loi 1901 spécialisée en Nouvelle Aquitaine dans l'accompagnement de personnes victimes de lésions cérébrales. Pour ses habitats inclusifs situés dans le quartier du Belvédère à Bordeaux, LADAPT recrute un Animateur à la Vie Partagée, en CDI à temps plein, à compter du 1er mai 2025. L'animateur habitat vie sociale et partagée (AVP) favorise la participation des habitants à la définition de leur Projet de vie Sociale et Partagée, à sa réalisation et à son évolution, dans le respect des besoins et de la liberté de choix de chacun et des dynamiques partenariales. Il ou elle : o Elabore et anime le projet de vie sociale et partagé o Accueille et facilite l'intégration des habitants au sein du collectif o Est attentif à la sécurisation de la vie à domicile, soutient l'autonomie des personnes o Développe la citoyenneté et le pouvoir d'agir des habitants o Participe à la gestion locative (achats, gestion et suivi des travaux et des sinistres, état des lieux d'entrée et de sortie, ouverture et fermeture des compteurs.) Profil recherché : BPJEPS minimum avec expérience, DEJEPS et moniteur éducateur bienvenus (DIPLOME EXIGE) Formation et/ou d'une[...]

photo Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-d'Uriage, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions / conditions d'exercice : L'agent(e) est placé(e) sous l'autorité de la responsable du pôle éducation enfance jeunesse. L'agent(e) fait parti(e) d'un contingent de personnel "volant" et mobile sur l'ensemble des structures de la commune. Il / Elle interviendra en tant qu'ATSEM ou tant que CAP AEPE en crèche mais également sur les temps périscolaires. Il / Elle a pour mission d'assurer le bon fonctionnement dans les écoles maternelles ou crèches ou temps périscolaires en compensant les absences ponctuelles de personnel ou d'être en renfort sur une des structures s'il n'y a pas d'absence. La polyvalence de ces deux fonctions est exigée pour ce poste. En fonction des besoins déterminés par la hiérarchie, l'agent(e) travaille en collaboration au sein d'une équipe pluri-professionnelle avec une polyvalence des fonctions d'auxiliaire de puériculture et d'ATSEM et d'animatrice périscolaire. La fonction d'ATSEM : - Assister le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des jeunes enfants (à partir de 2 ans) - Assurer l'entretien journalier des locaux (salle de classe, dortoir, tisanerie, etc.) - Animer un groupe d'enfants sur les[...]

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Employé / Employée de ménage

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour l'ESAT COLAGNE « Activités Entretien des locaux » 2 Moniteurs d'Atelier 2ème Classe (h/f) CDI - CCN 66 à pourvoir dès que possible Missions : - Accompagner les travailleurs handicapés dans l'atelier au sein d'une équipe pluridisciplinaire : - Accueillir et instaurer la relation - Identifier les besoins et les attentes de la personne accueillie - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets personnalisés - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et avec les institutions en utilisant les techniques actuelles de communication professionnelle. - Animer, organiser et gérer la production ou les prestations de service d'une équipe dans la structure et/ou hors les murs. - Garantir la sécurité des personnes et des biens - Animer une équipe - Répartir les activités, organiser et rendre accessibles les postes de travail en tenant compte des potentiels et des projets personnalisés - Gérer, développer les compétences individuelles et participer à leur évaluation. - Horaires décalés du lundi au vendredi sur 35 par semaine. Profil souhaité : - Certificat de branche de Moniteur[...]

photo Responsable recrutement

Responsable recrutement

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : En tant que Directeur de Cabinet de Recrutement indépendant, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un cabinet de recrutement dans votre ville. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de réseau d'Orientaction Emploi pour mettre en œuvre les stratégies de recrutement, développer les activités commerciales et assurer la satisfaction des clients. Vos missions : Gérer toutes les opérations quotidiennes du cabinet de recrutement. Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer les meilleurs talents. Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels tout en entretenant de solides relations avec les clients existants. Superviser le processus de recrutement, y compris la présélection des candidats, les entretiens, les vérifications des références et les négociations salariales. Fournir un excellent service client en comprenant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées. Assurer le suivi régulier des indicateurs de performance clés et présenter des rapports à la direction. Recruter, former et encadrer une équipe de consultants en recrutement. Maintenir une[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Écouflant, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

LES RESIDENCES LES HAUTS DE MAINE EHPAD - 1 promenade de la Sarthe - 49000 ECOUFLANT Recrute dès que possible Un.e AGENT.E de SOINS auprès de la personne âgée à temps partiel 80% Planning roulement variable - Travail 1 week-end sur 2 Rémunération intéressante Prime Ségur Poste fixe permanent DEFINITION DU POSTE : - Accompagnement des gestes de la vie quotidienne des résidents, en collaboration avec tous les professionnels de santé et sous la responsabilité de la Cadre de Santé, - Suivi des Dossier de Soins - La participation aux Projets Institutionnels et Personnalisés - L'entretien et la sécurité des locaux et matériels dédiés à l'hébergement et aux soins ACTIVITES PRINCIPALES : - Soins d'hygiène, de manutention, d'alimentation, d'élimination et de confort d'un groupe de résidents (toilettes simples et complexes, aide aux levers et déplacements des personnes, etc ) - Activités de surveillance en lien avec les prescriptions médicales et de prévention des risques liés au grand âge (chute, dénutrition, dépression, lésions cutanées) - Transmissions écrites et orales, tant sur les soins que les évènements au sein de la structure - Entretien des locaux d'hébergement[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Feneu, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

LES RESIDENCES LES HAUTS DE MAINE EHPAD - 10 rue de Juigné - 49460 FENEU Recrute dès que possible Un.e AGENT.E de SOINS auprès de la personne âgée à temps partiel 80% Planning roulement variable - Travail 1 week-end sur 2 Rémunération intéressante Prime Ségur Poste fixe permanent DEFINITION DU POSTE : - Accompagnement des gestes de la vie quotidienne des résidents, en collaboration avec tous les professionnels de santé et sous la responsabilité de la Cadre de Santé, - Suivi des Dossier de Soins - La participation aux Projets Institutionnels et Personnalisés - L'entretien et la sécurité des locaux et matériels dédiés à l'hébergement et aux soins ACTIVITES PRINCIPALES : - Soins d'hygiène, de manutention, d'alimentation, d'élimination et de confort d'un groupe de résidents (toilettes simples et complexes, aide aux levers et déplacements des personnes, etc ) - Activités de surveillance en lien avec les prescriptions médicales et de prévention des risques liés au grand âge (chute, dénutrition, dépression, lésions cutanées) - Transmissions écrites et orales, tant sur les soins que les évènements au sein de la structure - Entretien des locaux d'hébergement (chambres,[...]

photo Directeur / Directrice de musée

Directeur / Directrice de musée

Emploi Administrations - Institutions

Ger, 50, Manche, Normandie

Finalité du poste : Assure la gestion et l'animation du musée de la céramique ; conçoit, planifie, met en œuvre et évalue le projet de site, avec un double objectif d'augmentation de la fréquentation et de diversification des publics. Activités principales : Assure la gestion permanente et le fonctionnement général du site en collaboration avec le responsable de service et le pôle administratif, budgétaire et comptable de la direction : - Gère les tâches administratives et financières. - Manage le personnel permanent, saisonnier et stagiaire. - Participe à la programmation et au suivi des travaux d'entretien, d'aménagement et de restauration des bâtiments (y compris les ateliers céramiques et la pépinière-atelier céramique) et des abords. - Assure une veille qualité pour l'entretien du site (espaces publics et espaces techniques). - Participe aux actions transversales du réseau des sites et musées. Participe à la conservation des collections, en collaboration avec le pôle patrimoine de la direction : - Met en œuvre et coordonne les études et recherches documentaires. - Participe à l'acquisition et à la gestion des collections. Programme, pilote et évalue les actions[...]

photo Aide de cuisine de collectivité

Aide de cuisine de collectivité

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission générale du poste : Participe aux activités de production de repas, aux missions de réception, de distribution, de service des repas, à l'accompagnement des convives et à l'entretien des locaux et du matériel de restauration. MISSIONS : - Assurer la production, la distribution et les tâches afférentes à la bonne marche de la cuisine - Assurer des prestations culinaires de qualité répondant aux besoins des usagers - Mesurer les risques dans la mise en œuvre des préparations culinaires - Procéder à la fabrication des repas - Suivre les directives du chef de cuisine et lui rendre compte de l'activité - Veiller au bon fonctionnement des équipements de cuisine - S'appuyer sur les compétences techniques du Service Restauration - Veiller au respect de la réglementation sur la sécurité alimentaire ainsi qu'au Plan de maitrise sanitaire - Accomplir des tâches d'entretien des locaux selon le Plan de nettoyage et les protocoles de nettoyage et de sécurité - Participer à la réception des marchandises selon la procédure de contrôle et de traçabilité - Gérer les stocks selon la méthode FIFO - Entretenir une collaboration avec les équipes de cuisine et l'agent technique - Participer[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

LE GROUPEMENT POLYCAP : Le GCMS (groupement de coopération médico-sociale) POLYCAP a été créé en 2013. Il regroupe cinq associations et un établissement public communal : La Sauvegarde du Nord, l'ANAJI, le GAPAS, l'AFEJI, les Papillons Blancs Roubaix Tourcoing et le CCAS de Roubaix. Les missions du Groupement sont : - D'améliorer les réponses aux besoins des personnes accompagnées par la complémentarité des savoir-faire de ses membres ; - De mutualiser compétences et expertises ; - De fédérer les professionnels et leurs pratiques et développer le travail en équipe ; - Garantir à chaque personne un parcours répondant au plus près à ses attentes et besoins ; - Optimiser les services rendus aux personnes avec de nombreux défis. LE PROJET NUM@C : Le projet NUM@C vise à déployer une solution adaptée de dossier électronique de l'usager (logiciel IMAGO) en accompagnant le changement et l'évolution des pratiques professionnelles. L'ensemble des dimensions de l'accompagnement intègre le déploiement de la solution ainsi que son paramétrage adapté à chaque établissement et service, la formation des utilisateurs, la sensibilisation au partage d'informations, l'accompagnement au[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Bény, 10, Ain, Grand Est

Auxiliaire de puériculture h/f Multi-accueil de Bény Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture (catégorie B) Recrutement contractuel (CDD jusqu'au 31/08/2025) Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment. Le multi-accueil « Caram'bole » situé à Bény (01370), d'une capacité de 30 places relève tous deux du Grand Bourg Agglomération. Grand Bourg Agglomération recrute pour cette structure un(e) auxiliaire de puériculture polyvalent(e) h/f à temps non-complet. Missions : Sous l'autorité de la Responsable, votre mission principale consistera à accueillir et accompagner individuellement les enfants en proposant et animant des activités qui contribuent à leur développement, dans le cadre du projet éducatif de la structure. Vous participerez également à la production de repas et à l'entretien des locaux et du matériel. Ainsi, vos tâches seront les suivantes : - Accueillir de manière individualisée les enfants et leurs familles, - Créer et insuffler les conditions nécessaires à la sécurité, au bien-être physique et affectif et à l'autonomie des enfants, - [...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Compétences / Qualités requises : - Capacités d'adaptation et d'organisation - Capacités d'analyse et de synthèse - Forte autonomie - Discrétion, rigueur, esprit d'initiative, qualités relationnelles et rédactionnelles - Bonne maîtrise des outils bureautiques impérative (Word et Excel) - Exploitation des systèmes d'information Activités : L'assistant(e) RH est polyvalent(e) et intervient sur de multiples champs : - Gestion des campagnes d'entretiens annuels et leur suivi, - Recensement et analyse des besoins en formation, gestion du plan de formation, suivi de sa mise en oeuvre et réalisation des bilans, - Participation à la gestion des recrutements, à la mise en place et au suivi de l'intégration des nouveaux embauchés, - Gestion du personnel et gestion de la paie (sur les activités mutualisées et celles restant à la charge de l'organisme), - Gestion des déplacements professionnels, - Pilotage et administration des applicatifs RH. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Le(la) candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique du système d'information. Il (elle) devra également respecter les règles de sécurité du système d'information[...]

photo Animateur / Animatrice nature environnement

Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi

Balazuc, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'association LE MAT Ardèche est un centre d'éducation à l'environnement, à la transition et à la coopération. Elle est située sur le hameau du Viel Audon (Balazuc, Ardèche). Une gestion durable et raisonnée des ressources, une réflexion sur les modes de vie, de travail, les choix de consommation, l'apprentissage dans la pratique, servent de base à la pédagogie et à l'accueil des groupes. Le Viel Audon n'est accessible qu'à pied, ce qui en fait un projet collectif unique tant par les moyens mis en place pour travailler ensemble, mutualiser, expérimenter au quotidien que par la beauté du paysage environnant. Ce lieu réunit plusieurs activités : la ferme avec élevage caprin, porcin, bovin, transformation fromagère, culture de plantes aromatiques, petite restauration et boutique paysanne ; les jeunes bénévoles qui rénovent le hameau depuis 50 ans ; des événements culturels et artistiques... L'association LE MAT porté par une équipe de salarié-e-s et bénévoles anime la partie accueil de groupe et animation pédagogique. L'équipe permanente a fait le choix d'une gouvernance partagée qui requiert de l'autonomie, du professionnalisme, de la polyvalence et un intérêt pour les autres[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Didier-de-Formans, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le centre de loisirs de l'ile aux enfants situé dans l'Ain à St Didier de formans recrute pour son accueil de loisirs un animateur-trice titulaire du B.A.F.A ou équivalentVous mettrez en œuvre des animations variées, en lien avec l'âge des publics concernés et en lien avec le projet pédagogique de la structure.Activités : - Accueillir les parents et enfants - Assurer l'animation de la journée entière d'accueil (mise en place d'ateliers, aménagements des espaces, rythme de chacun) - Animer et encadrer les enfants sur l'accueil de loisirs les vacances scolaires (projets d'animation, les temps de vie quotidienne, projet éducatif et pédagogique de la collectivité). - Assurer la gestion de la vie quotidienne (repas, siestes & gouters) - Préparer, organiser et mener des animations culturelles et sportives variées pour les enfants - Veiller à la sécurité des enfants, à l'hygiène et à l'état de propreté des locaux - Participer aux temps de travail de l'équipe d'animation (réunions d'équipe et préparation)- Participer à l'entretien des locaux (rangement de sa salle d'activité). - être présent également sur le temps du soir ( temp périscolaire) les lundi / Mardi / Jeudi / vendredi[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons un(e) Responsable de Magasin pour le compte d'une grande enseigne internationale spécialisée dans l'agencement et les fournitures professionnelles. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi de gérer techniquement, commercialement, humainement et financièrement un point de vente, ce poste est fait pour vous ! Rattaché(e) au Directeur de Région, votre mission principale sera de gérer techniquement, financièrement, commercialement et humainement l'activité de votre point de vente dans le respect des procédures et de la stratégie de l'entreprise. Pour cela vous aurez à : Garantir les résultats commerciaux : - Développer la vente omnicanale (en magasin, sur commande, Marketplace) en suivant et analysant les indicateurs commerciaux. - Fixer et suivre les objectifs individuels/collectifs, avec un focus sur les ventes à valeur ajoutée. - Prospecter pour diversifier le portefeuille client. Manager et développer son équipe : - Recruter, intégrer et former les nouveaux collaborateurs. - Inspirer et motiver l'équipe en fixant les priorités et en suivant les objectifs. - Coacher sur les techniques de vente et développer les talents internes. - Favoriser un[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons un(e) Responsable de Magasin pour le compte d'une grande enseigne internationale spécialisée dans l'agencement et les fournitures professionnelles. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi de gérer techniquement, commercialement, humainement et financièrement un point de vente, ce poste est fait pour vous ! Rattaché(e) au Directeur de Région, votre mission principale sera de gérer techniquement, financièrement, commercialement et humainement l'activité de votre point de vente dans le respect des procédures et de la stratégie de l'entreprise. Pour cela vous aurez à : Garantir les résultats commerciaux : - Développer la vente omnicanale (en magasin, sur commande, Marketplace) en suivant et analysant les indicateurs commerciaux. - Fixer et suivre les objectifs individuels/collectifs, avec un focus sur les ventes à valeur ajoutée. - Prospecter pour diversifier le portefeuille client. Manager et développer son équipe : - Recruter, intégrer et former les nouveaux collaborateurs. - Inspirer et motiver l'équipe en fixant les priorités et en suivant les objectifs. - Coacher sur les techniques de vente et développer les talents internes. - Favoriser[...]

photo Attaché(e) commercial(e) fournitures ind entreprises

Attaché(e) commercial(e) fournitures ind entreprises

Emploi Recherche

Cernay-lès-Reims, 51, Marne, Grand Est

En tant que commercial(e) alternant(e), même débutant(e), vous jouerez un rôle clé dans l'expansion de notre activité sur le marché chinois : - Prospection commerciale : o Identifier et contacter de nouveaux clients potentiels (constructeurs de parcs aventure, parcs accrobranche, etc.) sur le marché chinois. o Préparer et suivre des offres commerciales adaptées aux besoins locaux. - Développement des relations commerciales : o Participer à des rendez-vous avec des clients et partenaires chinois (déplacements en Chine à prévoir). o Maintenir une relation de proximité et assurer un suivi régulier avec les prospects et clients existants. - Analyse et reporting : o Analyser les besoins du marché et les tendances locales. o Réaliser des rapports d'activité et proposer des actions stratégiques pour maximiser les opportunités commerciales. - Collaboration interculturelle : o Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (commerce, logistique, communication) pour garantir un service client optimal Profil recherché : - Formation : Ecole de commerce - Langues : o Français ou anglais courant (oral et écrit). o Chinois impératif (mandarin, niveau professionnel). - Connaissance[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous recrutons un/e Employé/e polyvalent/e de Restauration pour notre structure de RESTAURATION de COLLECTIVE : DUPONT RESTAURATION. Vous réaliserez des activités de : - Plonge - Aide de cuisine : commis - Hygiène et nettoyage locaux et appareils... POUR POSTULER et ECHANGER ENSEMBLE : Présentez vous au forum Hôtellerie Restauration Tourisme le 26 Février à partir de 14H30 avec votre CV : à la MAIRIE de TOURS à la SALLE des Fêtes au 1 er étage. STAND : DUPONT RESTAURATION. Pourquoi nous rejoindre ? D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison. Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous, Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois Un accès au CSE et ses nombreux avantages Le repas offert lors du service, Accès au forfait de mobilité durable (remboursement indemnité kilométrique vélo) Prise en charge transport en commun à 50% par l'entreprise Une mutuelle et un régime de prévoyance Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle,[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Segré-en-Anjou Bleu, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'agent pourra intervenir sur les deux sites : camping et bar de Nyoiseau et bar de plage du Parc Saint-Blaise de Noyant-la-Gravoyère. Missions principales bar et camping de Nyoiseau : Service au bar du camping (70%) : - Préparer et servir des boissons (alcoolisées et non alcoolisées), snacks et petite restauration - Assurer l'encaissement des commandes - Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace bar et terrasse - Gérer les stocks et passer les commandes nécessaires - Offrir un excellent service client et créer une ambiance conviviale Entretien des locaux (20%) : - Entretien du bloc sanitaire du camping - Entretien de l'accueil, de la salle d'animation et du WC public - Veiller à la propreté générale du camping Autre (10 %) : - Accueil physique et téléphonique, renseignement des clients - Fournir des conseils et informations sur les activités et animations du secteur (Segré-en-Anjou-Bleu) - Aide aux clients pour l'utilisation de la borne d'accès au camping - Participation à l'animation des sites (évènements ponctuels) Missions principales bar de plage du Parc Saint-Blaise à Noyant-la-Gravoyère : Service au bar de plage (90%) : - Préparer et servir des boissons[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Segré-en-Anjou Bleu, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'agent pourra intervenir sur les deux sites : camping et bar de Nyoiseau et bar de plage du Parc Saint-Blaise de Noyant-la-Gravoyère. Missions principales bar et camping de Nyoiseau : Service au bar du camping (70%) : - Préparer et servir des boissons (alcoolisées et non alcoolisées), snacks et petite restauration - Assurer l'encaissement des commandes - Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace bar et terrasse - Gérer les stocks et passer les commandes nécessaires - Offrir un excellent service client et créer une ambiance conviviale Entretien des locaux (20%) : - Entretien du bloc sanitaire du camping - Entretien de l'accueil, de la salle d'animation et du WC public - Veiller à la propreté générale du camping Autre (10 %) : - Accueil physique et téléphonique, renseignement des clients - Fournir des conseils et informations sur les activités et animations du secteur (Segré-en-Anjou-Bleu) - Aide aux clients pour l'utilisation de la borne d'accès au camping - Participation à l'animation des sites (évènements ponctuels) Missions principales bar de plage du Parc Saint-Blaise à Noyant-la-Gravoyère : Service au bar de plage (90%) : - Préparer et servir des boissons[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Segré-en-Anjou Bleu, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'agent/agente pourra intervenir sur les deux sites : camping et bar de Nyoiseau et bar de plage du Parc Saint-Blaise de Noyant-la-Gravoyère. Missions principales bar et camping de Nyoiseau : Service au bar du camping (70%) : - Préparer et servir des boissons (alcoolisées et non alcoolisées), snacks et petite restauration - Assurer l'encaissement des commandes - Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace bar et terrasse - Gérer les stocks et passer les commandes nécessaires - Offrir un excellent service client et créer une ambiance conviviale Entretien des locaux (20%) : - Entretien du bloc sanitaire du camping - Entretien de l'accueil, de la salle d'animation et du WC public - Veiller à la propreté générale du camping Autre (10 %) : - Accueil physique et téléphonique, renseignement des clients - Fournir des conseils et informations sur les activités et animations du secteur (Segré-en-Anjou-Bleu) - Aide aux clients pour l'utilisation de la borne d'accès au camping - Participation à l'animation des sites (évènements ponctuels) Missions principales bar de plage du Parc Saint-Blaise à Noyant-la-Gravoyère : Service au bar de plage (90%) : - Préparer et servir des[...]

photo Aide aux personnes âgées

Aide aux personnes âgées

Emploi

Merlevenez, 56, Morbihan, Bretagne

La MARPA Le Verger (Maison d'Accueil et de Résidence Pour l'Autonomie) est une petite unité de vie accueillant jusqu'à 19 personnes âgées de 60 ans ou plus (sauf dérogation médicale), ayant un niveau de dépendance correspondant à la capacité de prise en charge de la structure. Employeur : Monsieur le Président du Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) MARPA de Merlevenez - 8 Rue de la Mairie - 56700 MERLEVENEZ Descriptif de l'emploi L'agent polyvalent accompagne les résidents des MARPA dans le respect de leur autonomie et s'assure du bon déroulement des activités quotidiennes individuelles et collectives intervenant dans leur quotidien (cuisine, animation, sécurité, propreté des locaux) Missions : - Réalisation des tâches quotidiennes permettant à la structure de fonctionner (préparation des repas, entretien des locaux, entretien du linge, surveillance). - Signalement au responsable de la structure de toute information ou événement survenu durant son service et concernant un résident en particulier ou le groupe des résidents dans son ensemble. - Astreinte de nuit avec intervention à la MARPA sur appel du dispositif antichute. Poste à pourvoir : Poste de catégorie[...]

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Mécanicien / Mécanicienne de quart

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Notre meilleur allié.e, c'est vous ! Parce que sans nos techniciens.nes et nos experts.tes techniques, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique des villes, des industries et des entreprises tertiairesEn rejoignant ENGIE Solutions, vous travaillez avec hommes et femmes engagés à mettre en œuvre des solutions sur mesure, qui combinent la puissance d'un grand Groupe industriel avec l'agilité et l'écoute en local. Nous sommes là, au quotidien, et dans la durée, pour nourrir cette relation de confiance et de partenariat avec nos clients, qui fait notre différence.  Dans le cadre du développement des activités de notre agence Côte d'Azur, nous recrutons un.e:  Technicienne/Technicien  Quart (H/F) - Nice (06) Vos challenges à nos côtés : Intégré. e dans une équipe d'exploitation, vous serez en charge des prestations de maintenance préventive et curative des installations sur un site tertiaire selon le planning de GMAO. Pour cela vous interviendrez sur des installations de CVC et électriques (BT et HT), et piloterez les installations techniques des bâtiments, dont des DATA CENTERS. A l'aise avec les nouvelles technologies, vous vous appuierez sur les outils[...]

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Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Bruay-la-Buissière, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION DE LA CULTURE GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES ASSISTANTS DE CONSERVATION DU PATRIMOINE OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À BRUAY LA BUISSIERE MEDIATEUR CULTUREL (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - accélérer les dynamiques de transition économique ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. Sur ce dernier enjeu, une politique ambitieuse est développée en matière de santé et d'autonomie. Celle-ci s'articule autour de plusieurs dispositifs : un contrat local de santé, un conseil local de santé mentale, un atelier santé ville, une charte handicap, une feuille de route bien-vieillir Missions partagées : - Animer les visites guidées (généralistes[...]

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Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Mertzwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité du responsable de site et conformément aux valeurs associatives, il/elle devra, pour le compte de l'employeur, effectuer des prestations dans une entreprise située sur : MERTZWILLER et spécialisée dans le secteur du génie climatique. Le poste est réservé aux candidats bénéficiaires d'une RQTH en cours de validité. Les principales missions sont de : - Nettoyer en priorité (mais pas que) les allées de circulations planes (sans dispositifs au sols) - Nettoyer les surfaces de contact telles que barrières de sécurité (contrôler visuellement et au toucher l'ensemble de la surface y compris les barres basses). - Nettoyer les espaces au voisinage des camions de livraisons et les espaces de charge et décharge, une fois ceux-ci libres d'accès - Ramasser les papiers et déchets à l'aide d'une pince fournie par BDR sur les parkings et intra-service (résidus d'emballages, papiers, plastiques et tous autres détritus) - Petits travaux espaces verts (ramassage de feuille et désherbage) - Identifier les zones ou surfaces supplémentaires à nettoyer qui seraient en dehors du champ de consignes initialement transmises - Procéder au rechargement des batteries, et mises à niveaux[...]

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Technicien(ne) de maintenance en matériels agricoles

Emploi Négoce - Commerce gros

Uzemain, 88, Vosges, Grand Est

Rattaché(e) au responsable technique régional, vous managez une équipe composée d'apprentis, de mécaniciens et de techniciens sédentaires ou itinérants. Vous veillez à la bonne adéquation des moyens techniques et humains de l'atelier en fonction de la charge de travail. Vous gérez les demandes et litiges clients et traitez les demandes d'autres services. Vous administrez et veillez à la bonne gestion de l'activité SAV, et assurez la mise en place des procédures du groupe en matière de sécurité et d'environnement. Vos principales missions : - Assurer la relation avec les clients de l'atelier : Prise en charge des appels client, Réceptions des matériels en atelier suivant les procédures du groupe, Accompagnement des clients / experts dans l'atelier, Gestions des litiges / réclamations (avec le soutien du Responsable Technique Régional) - Management de l'équipe de l'atelier : Organisation / planification du travail : préparation - entretien - réparation - garantie ; Arbitrage / organisation de la ressource, Contribution au recrutement à l'évaluation et/ou à l'intégration de nouveaux collègues et tutorat auprès des apprentis, déploiement et cadrage des procédures auprès de[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chaussy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Conservation, restauration et entretien des patrimoines bâti (bâtiments protégés au titre des Monuments historiques) et naturel (parc inscrit en zone Natura 2000) : Effectue des petits travaux de bâtiments dans différents domaines (électricité, manutention, menuiserie, peinture, plomberie, serrurerie, etc.). Maintient en état de fonctionnement les locaux, le mobilier et le matériel. Réalise des travaux de maintenance préventive et curative. Fait remonter à son N+1 et/ou N+2 toute anomalie constatée sur le site. 2. Programmation culturelle, artistique et événementielle : Conçoit, fabrique et met en place des objets scéniques (plus ou moins lourds et volumineux). Assure l'accueil des équipes artistique ; Met en œuvre la fiche technique ; Assure le stockage et la maintenance légère du matériel. Participe à des activités spécifiques relevant des compétences du service ; Assure les montages et démontages des événements programmés sur l'ensemble du site. 3.Sécurité : Veille au respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'utilisation du matériel. Fait remonter à son N+1 et/ou N+2 toute anomalie constatée sur le site perturbant potentiellement la sécurité des biens et des personnes. Assure[...]

photo Carrossier / Carrossière poids lourds

Carrossier / Carrossière poids lourds

Emploi Transport

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Notre entreprise : RESALP Il s'agit de plusieurs entreprises opérant dans la Mobilité Voyageurs et le tourisme (autocars, autobus et taxis). Ce groupe a connu une évolution constante depuis 35 ans. Il emploie actuellement une centaine de collaborateurs. Son siège est installé dans des locaux neufs dans la magnifique région Briançonnaise. Suite à un développement d'activité, le groupe recrute un carrossier poids lourds (H/F). Salaire & type de contrat : CDI à 39h hebdomadaires avec période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois. Salaire : 2900,00 € nets mensuels. Poste à pourvoir dès que possible (aide au logement possible durant la période d'essai). Basé à Briançon dans les locaux du groupe Resalp. Convention collective : Convention collective nationale des transports routiers et activités auxiliaires du transport. Référence dans la convention collective : Technicien agent de maîtrise. Les missions : - Corriger la carrosserie (martelage, bombage, masticage, planage ) des véhicules de transport routier de voyageurs (autocar, autobus, ...) et véhicules légers - poser/déposer et régler des éléments amovibles de carrosserie, des équipements, des garnissages et des fermetures[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Port-la-Nouvelle, 11, Aude, Occitanie

Un groupe d'emploi régional depuisNé de la rencontre de Matthieu OURLIAC et Romain PLANES, EMPLEO c'est un groupe d'emploi régional au service de ses clients entreprises et de ses partenaires intérimaires avec 9 implantations (Béziers, Agde, Clermont l'hérault, Montpellier, Narbonne, Nîmes, Perpignan, Toulouse et Port-la-nouvelle) sur la région Occitanie. Animés par une vision commune, et des valeurs de Transparence, de Proximité, d'Intégrité et de Convivialité, les collaborateurs du groupe EMPLEO s'efforcent chaque jour d'accompagner leurs clients entreprises et leurs partenaires intérimaires dans leur développement par l'Humain. Grâce à une expertise reconnue dans le recrutement et la gestion sociale, des implantations de proximité sur les bassins d'emplois locaux, une remise en question quotidienne et un processus d'amélioration continue, EMPLEO, c'est la solution EMPLOI sur la région Occitanie. Nos métiers Nous vous accompagnons pour Intérim Grâce à nos prestations d'intérim nous répondons parfaitement aux besoins de Flexibilité de nos clients entreprises, en assurant pour vous le recrutement et la gestion sociale et administrative des contrats de travail Recrutement Notre[...]

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Directeur / Directrice de cabinet de conseil en formation

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : En tant que Directeur de Cabinet de Recrutement indépendant, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un cabinet de recrutement dans votre ville. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de réseau d'Orientaction Emploi pour mettre en œuvre les stratégies de recrutement, développer les activités commerciales et assurer la satisfaction des clients. Vos missions : Gérer toutes les opérations quotidiennes du cabinet de recrutement. Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer les meilleurs talents. Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels tout en entretenant de solides relations avec les clients existants. Superviser le processus de recrutement, y compris la présélection des candidats, les entretiens, les vérifications des références et les négociations salariales. Fournir un excellent service client en comprenant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées. Assurer le suivi régulier des indicateurs de performance clés et présenter des rapports à la direction. Recruter, former et encadrer une équipe de consultants en recrutement. Maintenir une[...]

photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Assurances

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité de la directrice d'Orpheopolis et en relation avec l'ensemble des professionnels du site, vous serez le lien privilégié des différents intervenants de notre structure. Vous aurez pour mission toute la maintenance technique du site, vous contribuerez à créer un environnement agréable et sécurisé pour les jeunes. Vous participerez à l'animation du village et ferez de l'établissement un acteur de la responsabilité sociale et économique. Vos principales activités : Partie technique et logistique - Réalisation de diagnostics, travaux courants d'entretien, d'installation électriques, de dépannage, d'installations sanitaires et d'aménagement du village Vérifier l'état général des bâtiments, assurer la vérification et la maintenance des installations techniques pour garantir la sécurité et la fonctionnalité des locaux, et signaler les besoins de réparation plus complexes. Effectuer les travaux d'entretien et d'aménagement sur des ouvrages en plâtre sec, des éléments menuisés, et des travaux de finition à l'intérieur d'un bâtiment. Effectuer les travaux d'entretien, de dépannage, et d'aménagement sur le réseau composant une installation sanitaire Effectuer les[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Enseignement - Formation

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP Agent de Propreté et d'Hygiène. Cette offre vous est proposée en partenariat avec l'entreprise SODEXO pour un établissement de santé à Brive. Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise Pour combien de temps ? 2 ans Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : - Le maintien de l'hygiène collective dans les chambres des patients et les différents locaux de l'établissement, dans le respect des règles d'hygiène. - Le nettoyage des locaux, du mobilier et du matériel avec des techniques et des moyens adaptés, dans le respect des procédures et fiches techniques, - La lutte contre les biocontaminations, - La préparation de la salle de restaurant et service des repas, - Le tri et évacuation des déchets et du linge générés par son activité selon les procédures établies, - Le nettoyage, désinfection et réapprovisionnement du chariot de bionettoyage, en évaluant les besoins en matériels et produits de nettoyage utilisés[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Is-sur-Tille, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes des Vallées de la Tille et de l'Ignon (COVATI), EPCI regroupant 23 communes, recherche un/une secrétaire de mairie à temps non complet (20h00 hebdomadaires, adaptables à la hausse en fonction des disponibilités des candidat(e)s), pour renforcer son équipe administrative et accompagner le développement local. Sous la responsabilité de la COVATI et en lien avec Monsieur le Maire et les adjoints de la commune, le/la secrétaire de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Ce poste est proposé dans un environnement de travail collaboratif et une ambiance de proximité, où chaque acteur est essentiel à la mise en oeuvre des politiques publiques locales. Si profil débutant, un accompagnement spécifique sera déployé pour favoriser une bonne intégration grâce à une formation dense de plusieurs semaines. Salaire négociable en fonction du profil et de l'expérience. Missions ou activités 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale. 2 - Assister[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Is-sur-Tille, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes des Vallées de la Tille et de l'Ignon (COVATI), EPCI regroupant 23 communes, recherche un/une secrétaire de mairie à temps complet, pour renforcer son équipe administrative et accompagner le développement local. Sous la responsabilité de la COVATI et en lien avec Monsieur le Maire et les adjoints de la commune, le/la secrétaire de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Ce poste est proposé dans un environnement de travail collaboratif et une ambiance de proximité, où chaque acteur est essentiel à la mise en oeuvre des politiques publiques locales. Si profil débutant, un accompagnement spécifique sera déployé pour favoriser une bonne intégration grâce à une formation dense de plusieurs semaines. Salaire négociable en fonction du profil et de l'expérience. Missions ou activités 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale. 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un remplacement au sein de notre pension de famille, nous recherchons un(e) Animateur (trice) basé(e) à Mainvilliers (28). Pour ce poste polyvalent, votre mission principale sera d'animer et de réguler au quotidien la vie des résidents (17). Sous la responsabilité de la Directrice de la pension de famille vous aurez à : - Mettre en œuvre des actions et des animations auprès des résidents (sportives, culturelles, sociales, artistiques). - Participer à l'accompagnement des résidents dans le cadre des projets individualisés. - Participer à des actions d'insertion - Créer du lien social. - Favoriser un accompagnement social de proximité vers l'autonomie. - Travailler en partenariat avec les différents acteurs externes

photo Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Emploi Administrations - Institutions

Beaucaire, 30, Gard, Occitanie

Placé(e) sous l'autorité de la cheffe de projet Petites Villes de Demain le/la chargé(e) de missions Vélo sera responsable du pilotage et de la mise en œuvre du Plan Vélo de la CCBTA. Il/elle jouera un rôle central dans le développement de la pratique et de la culture du vélo sur le territoire, en coordonnant diverses actions de développement de services et d'infrastructures cyclables, de sensibilisation et de communication, et d'animation de la dynamique partenariale. Il/Elle entretient des liens étroits avec l'ensemble des services de la CCBTA, les partenaires locaux et nationaux, qu'ils soient publics, associatifs ou privés. Missions principales : Créer des nouvelles liaisons cyclables - En collaboration avec les services techniques, participer à la préparation et au pilotage des études de faisabilité pour de nouvelles liaisons cyclables portées par la CCBTA - Assurer la coordination des partenaires Renforcer les services vélos - Planifier et coordonner les actions de renforcement des services vélos (stationnement, signalétiques, stations de réparation ou de gonflage). - Aider la création d'une maison du Vélo destiné à accueillir les touristes à vélos, dans le cadre[...]

photo Responsable fiscal / Responsable fiscale

Responsable fiscal / Responsable fiscale

Emploi Administrations - Institutions

Lodève, 34, Hérault, Occitanie

RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES DU POSTE : Sous l'autorité hiérarchique du directeur du pôle ressources, vous aurez pour missions : - Optimiser les ressources issues de la fiscalité - Après avoir proposé une méthodologie de travail, vous identifierez, signalerez et suivrez le traitement des anomalies sur les bases et recettes fiscales des entreprises et des ménages locaux ; - Mettre en place un observatoire fiscal ; - Optimiser les impôts payés par la CCLL ; - Préparer et animer les CIID ; - Participer à l'élaboration du pacte financier et fiscal. - Optimiser la gestion de la TVA des activités économiques de la CCLL - Réaliser une note d'opportunité ; - Mettre en œuvre les décisions. Profil recherché PROFIL, CONNAISSANCES ET QUALITÉS REQUISES - Finances locales, droit des collectivités territoriales, droit administratif ; - Capacité relationnelle, d'analyse, de synthèse et rédactionnelle ; - Maitrise des outils bureautiques notamment word et excel ; - Sens de l'organisation, du travail en équipe, de la discrétion, rigueur et autonomie. - Possibilité d'horaires avec amplitude variable en fonction des obligations de service public et des pics d'activités ; - Disponibilité ; -[...]

photo Responsable de secteur en propreté de locaux

Responsable de secteur en propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Vern-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Depuis 2002, PAT'NET, le partenaire incontournable de la propreté, déploie son expertise et son savoir-faire pour accompagner les professionnels d'Ille et Vilaine, ainsi que dans toute la Bretagne, les Pays de la Loire et la Normandie. Nous recherchons activement un(e) Responsable de Secteur (h/f) pour rejoindre notre équipe de Vern sur Seiche. Vos missions : Gestion de la Relation Client : Être à l'écoute des besoins de notre clientèle et les communiquer au responsable d'exploitation. Mettre en place des actions correctives pour améliorer en continu nos services. Assurer un suivi hebdomadaire de l'activité avec le responsable d'exploitation. En tant que principal(e) interlocuteur(rice) de nos clients, vous incarnez les valeurs de notre entreprise. Gestion des Ressources Humaines : Participer activement aux processus de recrutement en menant des entretiens. Assurer l'intégration et le suivi des nouveaux salariés, en veillant au respect des normes de sécurité. Superviser les activités des équipes sur le terrain et assurer leur formation continue. Constituer des équipes compétentes et adaptées à chaque chantier. Vous êtes un(e) leader dans l'âme, passionné(e) par le[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Tignieu-Jameyzieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mairie de Tignieu-Jameyzieu, commune dynamique du Nord Isère de 7500 habitants, recrute un agent technique spécialité maintenance des bâtiments H/F. L'agent technique de maintenance des bâtiments recense les équipements faisant l'objet d'une réglementation et leurs consignes de maintenance. Il identifie les risques liés aux outillages utilisés, veille aux équipements de protection, puis procède à des essais de fonctionnement des équipements électriques, téléphoniques, éclairages, équipements de cuisine, d'hygiène. En cas de panne, il détermine les travaux qu'il peut effectuer lui-même et ceux pour lesquels il devra faire appel à un intervenant spécialisé. Vous aurez pour missions : - Maintenir le matériel communal en bon état de fonctionnement et signaler tous défauts et dégradations en effectuant l'entretien, - Effectuer des travaux de maintenance des locaux : réfection de peinture, menuiserie, vitrerie, carrelage, plomberie, maçonnerie, soudure, maçonnerie, petite mécanique, électricité, - Adapter son comportement à la situation et exposer un avis technique et informer les responsables d'une contrainte particulière liée à la réalisation d'une intervention, - Mettre[...]

photo Chef du service entretien technique voirie

Chef du service entretien technique voirie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Missions : Placé(e) sous l'autorité du responsable de l'agence technique départementale, le responsable ingénierie est chargé de l'ingénierie des chantiers d'investissement du Département et de l'assistance technique aux collectivités sur le territoire de l'agence. Il est également placé en responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du bureau d'études (dessinateurs, agents de maîtrise fonctionnels chargés de l'assistance technique aux collectivités) de l'agence. Enfin, il est amené à assurer l'intérim du responsable d'agence en cas d'absence ou d'empêchement et possède une délégation de signature du Président. Activités principales - Assurer la mise en œuvre de la politique du Département en matière d'ingénierie ; - Assurer la maîtrise d'œuvre pour le compte du Département agissant en tant que maitre d'ouvrage ou maître d'ouvrage délégué auprès d'autres maîtres d'ouvrages tels que différentes collectivités locales ; - Etre en charge de l'ordonnancement et de la planification des opérations à engager en maîtrise d'œuvre relative aux affaires réalisées pour le compte des différentes collectivités locales ; - Encadrer l'équipe placée sous sa responsabilité fonctionnelle,[...]

Ressources supplémentaires